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    2024年县统计局工作要点5篇

    来源:网友投稿 发布时间:2023-12-17 13:51:03

    2023年县统计局工作要点5篇

    2023年县统计局工作要点篇1

      2023年是党的二十大贯彻落实之年,是“十四五”规划承上启下之年,也是全面落实省、市、县党代会精神的关键之年。XX县统计局党的建设工作总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和十九届历次全会精神,认真落实省、市、县党代会部署要求,坚持全面从严治党战略方针,始终把党的政治建设摆在首位,坚持围绕中心、建设队伍、服务群众职责定位,践行“三个表率”、建设模范机关,引导机关党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧扣统计现代化改革目标任务,围绕高质量统计服务保障高质量发展主线,以机关党建的‘强’,引领统计质效的‘高’,服务经济发展的‘优’,推动全县统计工作“争当表率、争做示范、走在前列”,为谱写“强富美高”新XX现代化建设新篇章提供坚强保障。

      一、加强政治引领,坚持把党的政治建设摆在首位

      1.突出政治引领作用。教育引导党员干部始终胸怀“两个大局”、牢记“国之大者”,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,切实增强做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉、行动自觉。坚持“第一议题”制度,党组讨论决策重大事项前首先学习领会习近平总书记有关重要论述。牢固树立政治机关意识,突出统计部门政治属性,坚持以高质量统计服务高质量发展,确保统计各项工作始终沿着正确政治方向发展。强化政治能力训练和政治实践历练,开展党员干部政治能力提升培训学习,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

      2.强化思想理论武装。持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实,印发《2023年XX县统计局党组理论学习中心组学习计划》,充分发挥党组理论学习中心组领学促学作用,推动广大党员干部学深悟透党的创新理论成果。巩固拓展党史学习教育成果,建立健全党史学习教育常态化长效化制度机制,持之以恒推进党史学习、教育、宣传,推动党员干部传承红色基因,赓续红色血脉。围绕深入学习贯彻党的十九届六中全会、省第十四次党代会、市第十三次党代会精神,引导党员干部不断提高学习的系统性有效性,把学习成果转化为提升统计数据质量、推动统计现代化改革的思路举措。

      3.推动重大决策部署落地见效。紧扣服务中心工作定位,把党的建设贯穿到推进统计现代化改革全过程。认真实施高质量发展绩效评价考核,不断完善2023年指标体系和评价考核办法。精心等备第五次全国经济普查,科学谋划普查定位、普查方式、普查方案,做好普查专项试点工作。积极开展现代化建设进程统计监测,加快统计制度方法改革,加大现代信息技术应用力度,做好全县经济运行监测。强化统计分析,加强对民生热点问题、重点领域、重大战略的数据分析研判,确保上级部门的决策部署得到坚决贯彻落实。

      4.持续推进模范机关建设。按照讲政治、守纪律、负责任、有效率的要求,持续推进模范机关建设。立足统计工作实际,找准模范机关建设与统计业务工作的结合点,与中心工作、重点任务、日常工作一起谋划、一起部署、一起推进、一起考核,提升模范机关建设实效。继续办好统计大讲堂,充分利用红色资源,抓好党支部书记和党员培训。推进全县统计系统开展本领提升年活动,科学制定理论学习计划,确保干部理论学习经常化、规范化。

      5.做好二十大精神学习贯彻工作。围绕宣传党的二十大,组织开展二十大系列宣传教育活动。党的二十大召开后,采取理论学习中心组学习、宣讲报告会、专题辅导讲座、专题培训等形式,推动学习贯彻党的二十大精神走深走实,切实把机关党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来,统一到党的二十大确定的目标任务上来。

      二、深化支部建设,助推党建工作提质增效

      6.全面加强党支部建设。以建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部为目标,强化党支部建设。围绕“党员组织关系、发展党员、基层党组织换届和组织生活制度落实”等重点任务,全面系统做好基层党建基础工作。贯彻《中国共产党党员权利保障条例》,经常性开展党员义务和权利教育。把好党员入口关,从严教育管理党员。围绕“服务高质量发展”主题,继续开展“先锋行动队”创建活动,助推党支部在完成重大统计任务中发挥战斗堡垒作用。

      7.严肃党内政治生活。严肃组织生活,不折不扣落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真执行“三会一课”等党内政治生活基本制度,用好批评和自我批评有力武器,提高民主生活会、组织生活会质量。注重发挥谈心谈话、主题党日等活动优势,潜移默化加强对机关党员干部的教育和管理。坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式,使党内政治生活庄重、严肃、规范,防止和克服党内政治生活平淡化、庸俗化、随意化倾向。

      8.推进工作创新创优。充分发挥党建引领作用,积极推动党建工作与统计业务工作深度融合,切实发挥党支部在服务中心工作、落实重大任务、推进统计现代化改革中的政治引领、督促落实、监督保障作用。注重特色亮点打造,通过设立党员先锋岗、党员突击队,开展党员承诺践诺等,进一步发挥党员先锋模范作用,以党建促进和保障统计重点工作顺利开展。注重党建与业务融合成效总结,及时培育挖掘党支部靠前指挥推动统计重点工作争先进位的先进典型案例,打造党建业务融合品牌。

      9.开展党建工作督查。坚持问题导向,年底前对党支部落实年度党建工作情况开展督查。结合党支部分类达标定级工作需要,严格对照党支部标准化规范化建设考核评分细则,认真制定督查清单,客观公正考核评价,力争做到支部党建工作督查全覆盖、无死角。

      三、强化作风建设,营造创新实干良好氛围

      10.常态化开展“我为群众办实事”实践活动。聚焦疫情影响,加强统计调查和监测分析,为县委县政府科学决策提供扎实统计服务,为取得常态化疫情防控和经济社会发展“双胜利”提供坚强的统计保障。践行为民服务的根本宗旨,以“我为群众办实事”实践活动为抓手,积极组织领导干部深入基层一线走访调研、排查问题、解决困难,以深厚的为民情怀帮助基层干部群众解决揪心事、操心事、烦心事。

      11.驰而不息纠“四风”树新风。严格贯彻执行中央八项规定及《实施细则》精神,及时传达县纪委监委有关作风建设文件精神和各类典型案例通报,紧盯重要节点开展督查检查,纠治形式主义官僚主义顽疾,严防“四风”问题反弹回潮。更加有效发挥统计监督职能,不断增强防范和惩治统计造假、弄虚作假的主动性自觉性。

      12.严管厚爱激励干部担当作为。利用开展“能力本领提升年”活动契机,加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,大力发现培养选拔优秀年轻干部,加大干部轮岗交流和双向学习锻炼工作力度。通过选拔培养、政策激励,鼓励广大干部立足本职建功立业,营造崇尚实干、鼓励担当的浓厚氛围,以正确导向务实打造适应现代化要求的干部队伍,为统计现代化改革提供强大的人才支撑。

      四、大力正风肃纪,持续推动党风廉政建设

      13.推动“两个责任”落实。突出抓好“两个责任”贯通联动,持续压紧压实全面从严治党主体责任和监督责任,做到“两个责任”同向发力、同题共答。严格执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,强化党组织书记第一责任人职责、领导干部“一岗双责”,注重压力传导,把管党治党责任落到实处。

      14.持续推进“廉洁机关”建设。深化“廉洁机关”建设,推动纪律教育、政德教育、家风教育、法治教育、廉政文化教育常态化制度化。及时组织领导干部学习传达全县领导干部警示教育大会精神,教育引导党员干部涵养廉洁品质、正心修身律己。组织党员干部赴廉政警示教育基地开展实境教学,提升抗腐防变能力。完善权力运行监督机制,扎实推进“三重一大”事项监督,加大廉政风险点的排查,不断完善机关各项管理制度,扎紧制度的笼子。

      15.严明党的纪律规矩。深入贯彻《意见》、《办法》、《规定》、《监督意见》,坚持严的主基调不动摇,加强对党员干部全方位的管理监督。深化运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,坚持抓早抓小,防微杜渐,综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒的功效。强化制度的刚性执行,将监督执纪嵌入到上级各项决策部署和统计各项制度的贯彻执行中,切实增强按制度办事、依法办事的意识,坚决防止制度成为“稻草人”“橡皮筋”。

      五、强化自身建设,压紧压实机关党建责任

      16.严格抓好党建工作责任落实。注重发挥局党组统等协调、牵头抓总作用,党组年内至少听取2次机关党建工作情况汇报,研究解决具体问题,通过定期召开会议、组织调研督查,研究部署重点工作、审议文件材料、听取工作汇报、督办交办问题,推动党建工作责任落到实处。

      17.压实意识形态工作责任制。严格执行《XX县统计局意识形态工作实施方案》,抓好意识形态工作责任落实,局党组年底分别向县委和县级机关工委专题报告意识形态工作情况,充分发挥统计开放日等宣传活动的作用功效,及时妥善化解统计领域出现的重大舆情风险,扎实做好统计数据发布和解读,营造良好舆论环境。

      18.强化机关党务干部队伍建设。把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台,选拔政治强、业务精、作风好的中青年干部从事党务工作。强化局机关党务干部专职化、专业化建设,保持党务干部队伍总体稳定,积极对接县级机关工委,加大对新任专职党务干部培训力度,不断提升机关党务干部能力水平。

    2023年县统计局工作要点篇2

      2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是建设产业转型示范市、打造先行区建设排头兵的关键之年。XXX市统计局党建工作总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察XXX重要讲话指示批示精神,以及习近平总书记对统计工作重要指示、批示精神,认真贯彻落实自治区党委十三届三次全会、市委十一届五次全会部署,弘扬伟大建党精神,牢记“三个务必”,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,当好“三个表率”、建设模范机关,聚焦全面提高机关党建质量,强化问题导向,坚持守正创新,以党的政治建设为统领全面推进党的各项建设,高质量推进、高标准落实新时代机关党建工作任务,为全面建设社会主义现代化美丽XXX提供坚强保证。

      一、突出政治统领,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”

      1.认真学习贯彻党的二十大精神。坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,以开展“原原本本学、分层分类学、融会贯通学、集中宣讲学、创新方式学,比实干、比服务、比担当、比创新、比作风”的“五学五比”活动为载体,深入推进党的二十大和习近平总书记视察XXX重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动,切实把学习成效转化为推动高质量发展的具体行动、转化为惠及民生的实事好事、转化为团结奋斗的精神力量。

      2.精心组织开展主题教育。把开展主题教育作为重要政治任务,按照自治区党委、市委及局党组的工作要求,加强统等谋划,抓好重点任务,细化推进措施,有序组织开展。坚持集体学习和自主学习相结合,统等推进专题学习、宣传宣讲、实践活动、检视问题和整改落实各项工作。“七一”前夕,要开展党组织书记讲党课、主题党日、重温入党誓词、过政治生日、志愿服务等丰富多彩的“党建促进月”系列活动,同时积极组织党员干部积极参加机关工委组织的党性教育培训等活动,营造浓厚的主题教育氛围。

      3.纵深推进“五型”模范机关建设工程。按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求,坚持以创促建、以创促改、动态管理,深入实施政治型、创新型、实干型、文明型、廉洁型“五型”模范机关建设工程。以创建模范机关为抓手,切实改进工作作风,不断提高工作效率和服务水平。认真履行党要管党、全面从严治党的主体责任,抓好党风廉政建设责任制落实,更好发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

      4.坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深入实施党的创新理论学习教育计划,坚持和完善党组理论学习中心组学习“第一议题”、党支部学习“第一内容”、党员干部学习“第一任务”制度,持续深化对党忠诚和政治机关意识教育,党支部积极组织全体党员干部参加各类专题培训班、演讲比赛、知识竞赛等活动,教育引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,推动“习近平总书记怎么说、我们就怎么做”在市统计局一贯到底。严肃党内政治生活,认真开展一次“四特五是否”组织生活大排查,重点排查有没有特权思想、特权现象、特权行为、特殊党员,组织生活是否全部参加、主题是否聚焦、检视问题是否深刻、整改措施是否到位、领导干部是否参加双重组织生活。

      5.加强意识形态和思想政治工作。认真落实意识形态工作责任制,加强对局所属宣传册、图书、网站、公众号等意识形态阵地建设和管理,做好统计数据分析、发布和解读工作,用权威数据和科学分析扎实做好全市经济社会发展成就宣传,强化舆情监测和应对。积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导。党支部及时分析解决党员思想问题,定期向市直机关工委和局党组汇报思想政治工作情况,提出改进意见建议。党支部要做好经常性思想政治工作,落实谈心谈话制度,做到“六个必谈”。

      二、聚焦提质增效,持续凝聚党建引领高质量发展的强大动力

      6.全力服务保障中心工作。坚持党建工作向中心聚焦、向大局聚力,对标产业转型示范市建设、巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接、“六争”和“两招两引”等中心工作,聚焦聚力统计部门职能职责,扎实开展“推进高质量发展提质增效年”活动。紧盯企业调研、指标分析、纳规入统,强化统计担当,全力做好经济运行监测和分析研判工作。加强重点指标监测调度,主动查找经济发展的短板和潜力指标,做好短板指标预警提醒,准确研判全市经济发展趋势,提出具体对策建议。加大统计分析力度,更新服务理念,跳出统计看统计,高于统计看数字,深度分析经济总量、结构和走势等情况,对经济发展中存在的优势和劣势精准详细分析并提出对策。积极回应社会公众多样化统计需求,强化统计宣传,做好数据发布解读,正确引导社会预期,有力推进统计公开透明,让统计更好地服务保障全市各项工作。

      7.开展党建品牌创建活动。把创建党建品牌作为加强2023年党建工作的有力抓手,积极主动开展党建品牌创建,认真探索新形势下加强基层党建工作的有效途径,着力破解党建工作中存在的重点难点堵点问题。持续实施“党建引领高质量发展”项目,进一步教育引导全体党员带头学习、带头自律、带头干事、带头创新、带头服务,唱响奋发有为的主旋律,凝聚转型发展的正能量,激发干事创业的精气神,为努力把XXX市打造成为黄河流域生态保护和高质量发展先行区排头兵,为继续建设经济繁荣民族团结环境优美人民富裕的美丽新XXX提供坚强组织保证。

      8.积极主动服务基层、服务群众。实施“党建强、业务强,切实发挥机关示范带头作用,推动党建工作重心下移、资源下倾、力量下沉。实施党建引领基层治理行动,严格落实领导班子成员党支部联系点、机关党组织和在职党员到社区“双报到、双报告”和党员干部下沉社区常态化参与社区治理等工作制度,持续推进结对帮扶、驻村等工作,常态化开展“我为群众办实事”实践活动,深入基层开展大调研、大走访、大排查,着力解决群众面临的难事、基层面临的难题、发展面临的难点,让帮扶群众共享发展成果,展现新时代共产党人的良好风貌。同时,积极拓展统计服务覆盖面,面向企业、园区、社区及其他基层服务对象,开展统计知识培训、统计政策宣传、统计数据发布等活动,提高统计服务群众的能力。

      9.着力夯实基层基础。从严落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,实施党支部建设提档升级行动,改进提高“三会一课”质量,全面落实主题党日、组织生活会、民主评议党员等基本制度,严格规范基层党组织换届工作。开展政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部创建工作,努力把党支部建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。

      10.严格党员教育管理。常态化抓好党员日常教育,采取线上线下相结合的方式,组织参加以“学思践悟二十大砥砺奋进新征程”为主题的能力素质提升、党员教育、党员发展对象、入党积极分子等示范培训。健全党内激励关怀帮扶机制,关心关爱老党员、老干部、生活困难党员。持续创新党课形式内容,积极组织参加市直机关第三届优质党课大赛,不断提升党课的影响力和实效性。做好发展党员工作,加强入党积极分子队伍建设,加大党员发展对象、预备党员的教育培养,把政治标准放在首位,严格程序,严格把关,确保新发展党员质量。

      三、严实纪律作风,不断涵养风清气正的机关政治生态

      11.坚持纠“四风”树新风。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,从严落实市委“八条禁令”,严肃整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,坚决治理贯彻党中央、自治区党委、市委重大决策部署不担当、不用力、玩忽职守不作为、任性用权乱作为等问题。严明政治纪律和政治规矩,高度警觉、及时发现解决“七个有之”问题。

      12.强化机关纪律建设。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见,抓好党章党规党纪学习教育,充分发挥廉洁文化教育基地作用,常态化开展廉洁文化教育、廉政警示教育,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。坚持党性党风党纪一起抓,深化运用监督执纪“四种形态”,对党员、干部的苗头性倾向性问题,抓早抓小、防微杜渐。

      四、弘扬时代新风,深入推进新时代精神文明建设工作

      13.加强机关文化建设。积极培育和践行社会主义核心价值观,组织开展文明创建、志愿服务展示、先进典型展播系列活动,树立向上向善、奋发奋进的文明风尚。深化“书香机关”建设,积极组织参加“强素质、作表率”阅读竞赛、读书分享会等特色活动,推动党员干部职工爱读书、读好书、善读书。加强法治机关建设,形成尊法学法守法用法的良好氛围。认真开展“节约粮食·光盘行动”,增强厉行勤俭节约、反对餐饮浪费的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

      14.不断提升群团工作水平。督促局工会切实发挥好参与、维护、建设、教育四项职能,聚焦干部职工所思所想所盼的实际问题,着力解决影响干部职工切身利益的突出问题。抓好帮扶慰问、节日送温暖等工作,真正把组织关怀和温暖传递到干部职工手中、心里。开展丰富多彩的文体活动,组织参加市直机关岗位练兵、技能竞赛等活动,团结带领局机关广大职工、青年、妇女,在围绕中心、服务大局中创先争优、建功立业。

      五、加强组织领导,奋力推动机关党的建设工作成势见效

      15.压紧压实党建责任。党组要认真履行全面从严治党主体责任,经常研究党建工作,做到党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起考核。党组主要负责人要自觉扛起抓党建第一责任人职责,其他班子成员落实“一岗双责”,落实党支部联系点,抓好职责范围内的党建工作。全面提升党支部规范化、标准化建设水平,推动党建各项任务扎实落实,推进党建工作制度优势转化为治理效能。积极做好市直机关党建互学互比互促、党组织书记抓基层党建述职评议考核等工作。

      16.建强党务干部队伍。选拔政治强、业务精、作风好的干部从事党务工作。积极参加市直机关党支部书记、党务工作者等培训班,不断提升党务干部能力。抓好教育培训和能力提升,把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人,不断提升党务干部能力水平。

      17.着力加强自身建设。以建设“三强三会”型干部队伍为目标,组织参加“强素质、转作风、提效能、树形象”实践活动,强化党建政策法规学习研究,持续开展“说走就走”随机调研,党员干部紧密结合业务实际,带着问题去调研、走进企业摸实情、真下真问找良策,不断提高统计数据质量,全面提升统计分析服务能力,有效服务全市经济社会高质量发展。

    2023年县统计局工作要点篇3

      持续深刻领会并坚决贯彻全面从严治党的部署要求,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、党中央关于统计工作重大决策部署,以“党建红”引领“统计蓝”,始终确保统计工作发展的正确方向;下面是范文网小编为您推荐的2023年县统计局工作要点优质范文,欢迎阅读。

      2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是加快推进我县“四区”建设的关键之年。我局将围绕国家、省、市决策部署,紧扣县委、县政府中心工作,继续按照“夯实基础、提升水平、激发活力、树立形象”的工作思路,履职尽责,担当作为,努力为县域经济高质量发展提供高质量统计服务。

      一、抓党建引领,把牢政治方向

      一是持续深刻领会并坚决贯彻全面从严治党的部署要求,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、党中央关于统计工作重大决策部署,以“党建红”引领“统计蓝”,始终确保统计工作发展的正确方向;二是全面提升机关党建工作质量,推动做好统计业务与党建工作有机融合,加强与乡镇、企业党组织的结对帮扶,进一步发挥好后盾单位职能,为助力乡村振兴、优化营商环境和县域经济活力贡献统计力量。

      二、抓统计服务,服务中心大局

      (一)加强经济监测预警、分析研判工作。一是紧盯主要经济指标的监测、经济形势的预判以及对潜在风险的预警能力,向县委县政府提供月度经济运行监测信息及经济形势分析资料。为县委县政府科学决策,发挥统计“智库”作用。二是主动融入县委、县政府重大决策和中心工作,围绕“四区”建设,积极组织力量开展联合调研,努力提供有深度、有份量、可操作的调研分析精品。

      (二)加强高质量发展综合绩效评价工作。坚决贯彻省、市、县委全方位推进高质量发展的决策部署,会同有关部门开展高质量发展综合绩效评价,密切关注各项统计指标,精准化靶向献策,向县委县政府提出推动高质量发展的思路举措。

      (三)加强数据解读发布工作。深入分析解读经济运行的新亮点新变化新特点,及时撰写、整理、编印《统计年鉴》《统计信息》等统计资料,及时准确向社会发布统计数据、普查资料、统计信息和分析研究成果,按时更新门户网站统计数据,强化舆情监测和有效应对,不断推进统计公开透明。

      三、抓经济普查,摸清全县家底

      2023年是全国“五经普”调查基年,关系到以后五年区域经济结构和总量基数,县统计局将第五次全国经济普查工作作为重中之重,按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则,全局上下将锚定目标、细化任务、厘清责任、倒排工期,全力以赴开展好普查宣传动员、“两员”选聘和培训、绘制电子地图、摸底清查、正式登记等各阶段工作。同时,加强部门间信息共享,提高基本单位名录库数据质量,保质保量完成好党的二十大召开后的首次全国性经济普查工作。

      四、抓巡视整改,厉行统计法治

      主动积极作为,扛牢业务主体责任,写好巡视巡察后半篇文章。思想上,要高度重视、扎实推进巡视整改工作,始终把巡视整改工作作为当下及今后一段时间的重要政治任务来抓。行动上,要逐一对照整改要求,认真分解,细化责任,确保巡视整改工作任务落实到位。要以本次巡视反馈问题整改为契机,着力加强统计法治建设,进一步提升统计法治水平。一是加强对《意见》《办法》《规定》等文件的再学习再领会,巩固深化国家统计督察整改、省委巡视整改成效;二是加强统计执法力度,强化统计管理,开展统计执法“双随机”抽查工作,完成统计执法工作任务;三是继续抓好领导干部、乡镇企业统计员两个关键群体,紧扣“9.20”“12.4”“12.8”等关键时点,针对不同对象开展普法宣传,提升普法水平。四是积极做好统计监督与各类监督方式统筹衔接、有机贯通、相互协调,更加有效发挥好统计在服务和保障经济社会发展中的积极作用。

      五、抓难点突破,实现跨越发展

      (一)夯实统计基层基础。继续从工作任务、制度管理、业务流程、统计服务、人员配备、教育培训、办公场所、经费保障八方面全面加强乡镇统计基层基础规范化建设。着力强化乡镇目标考核,进一步完善乡镇统计工作考核赋分办法,督促指导乡镇完善统计组织、强化统计业务、提升统计服务、深化统计法治。

      (二)加强名录库建设。加强名录库与各专业统计的对接,严格把关入库资料,确保基本单位真实可靠,强化部门之间交流联动,及时与名录库数据信息进行比对和更新。促进项目库总额、结构、个数合理化,客观反映我县工作实际。

      (三)狠抓“纳规入统”。推动“个转企”“小升规”工作有序进行,加强项目推进落实,紧盯投资序时进度,力促实现“四上”单位入规跨越式发展,为调整产业结构,改善经济指标及五经普提供更有力的数据支撑。

      (四)做好样本轮换数据衔接。加强与省、市的及时对接,密切关注基础数据差异,集中培训新一批辅助调查员,为今年五年工作打好基础。

      六、抓队伍建设,打造统计铁军

      (一)强作风建设促真抓实干。以全县“作风建设年”为抓手,继续推动清廉机关模范机关建设,要坚持以上率下、领导带头,坚持学干并重、查改贯通、建治结合,全面查找作风建设方面存在的短板弱项,出台作风建设实施方案,建立健全常态化、长效化制度机制,把能力作风建设抓在经常、融入日常、嵌入工作。

      (二)强能力建设促提质增效。持续打造“学习型机关”,紧密结合统计事业发展目标、工作特点、干部队伍实际,着力提升政治素养、理论政策水平、专业能力和实践本领,提高统计服务质量和水平。一是加强学习培训,常态开展集中学习、统计讲堂、兄弟单位借鉴交流等活动;二是持续以赛促学,开展统计台账竞赛、分析材料竞赛等;三是深入一线调研,鼓励干部深入基层、深入企业、项目现场走访调研,及时掌握第一手资料,找准经济发展特点规律。

      七、抓制度建设,提高管理水平

      一以贯之地推行行之有效的管理制度,用科学、全面、规范、人性化的管理制度管人管事,促使管理上水平、工作上台阶。一是要继续推行干部绩效考核管理,通过全过程、全方位的绩效考核,规范干部行为,鼓励创先争优;二是要继续推行业务标准化管理,按照《**县统计局统计基础工作绩效考核方案》要求,在2022年试行的基础上,进一步落实落地;三是要继续推行乡镇、部门、企业规范化建设管理,吸取规范化示范点创建的成功经验,要求乡镇、园区对标对表创建,如期实现规范化建设全覆盖;四是推行办公室精细化管理,在财务管理、办文办会、后勤保障等方面进一步管细管好,使机关运行更高效,办公室服务更暖心。

    2023年县统计局工作要点篇4

     

      2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是加快推进我县“四区”建设的关键之年。我局将围绕国家、省、市决策部署,紧扣县委、县政府中心工作,继续按照“夯实基础、提升水平、激发活力、树立形象”的工作思路,履职尽责,担当作为,努力为县域经济高质量发展提供高质量统计服务。

      一、抓党建引领,把牢政治方向

      一是持续深刻领会并坚决贯彻全面从严治党的部署要求,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、党中央关于统计工作重大决策部署,以“党建红”引领“统计蓝”,始终确保统计工作发展的正确方向;二是全面提升机关党建工作质量,推动做好统计业务与党建工作有机融合,加强与乡镇、企业党组织的结对帮扶,进一步发挥好后盾单位职能,为助力乡村振兴、优化营商环境和县域经济活力贡献统计力量。

      二、抓统计服务,服务中心大局

      (一)加强经济监测预警、分析研判工作。一是紧盯主要经济指标的监测、经济形势的预判以及对潜在风险的预警能力,向县委县政府提供月度经济运行监测信息及经济形势分析资料。为县委县政府科学决策,发挥统计“智库”作用。二是主动融入县委、县政府重大决策和中心工作,围绕“四区”建设,积极组织力量开展联合调研,努力提供有深度、有份量、可操作的调研分析精品。

      (二)加强高质量发展综合绩效评价工作。坚决贯彻省、市、县委全方位推进高质量发展的决策部署,会同有关部门开展高质量发展综合绩效评价,密切关注各项统计指标,精准化靶向献策,向县委县政府提出推动高质量发展的思路举措。

      (三)加强数据解读发布工作。深入分析解读经济运行的新亮点新变化新特点,及时撰写、整理、编印《统计年鉴》《统计信息》等统计资料,及时准确向社会发布统计数据、普查资料、统计信息和分析研究成果,按时更新门户网站统计数据,强化舆情监测和有效应对,不断推进统计公开透明。

      三、抓经济普查,摸清全县家底

      2023年是全国“五经普”调查基年,关系到以后五年区域经济结构和总量基数,县统计局将第五次全国经济普查工作作为重中之重,按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则,全局上下将锚定目标、细化任务、厘清责任、倒排工期,全力以赴开展好普查宣传动员、“两员”选聘和培训、绘制电子地图、摸底清查、正式登记等各阶段工作。同时,加强部门间信息共享,提高基本单位名录库数据质量,保质保量完成好党的二十大召开后的首次全国性经济普查工作。

      四、抓巡视整改,厉行统计法治

      主动积极作为,扛牢业务主体责任,写好巡视巡察后半篇文章。思想上,要高度重视、扎实推进巡视整改工作,始终把巡视整改工作作为当下及今后一段时间的重要政治任务来抓。行动上,要逐一对照整改要求,认真分解,细化责任,确保巡视整改工作任务落实到位。要以本次巡视反馈问题整改为契机,着力加强统计法治建设,进一步提升统计法治水平。一是加强对《意见》《办法》《规定》等文件的再学习再领会,巩固深化国家统计督察整改、省委巡视整改成效;二是加强统计执法力度,强化统计管理,开展统计执法“双随机”抽查工作,完成统计执法工作任务;三是继续抓好领导干部、乡镇企业统计员两个关键群体,紧扣“9.20”“12.4”“12.8”等关键时点,针对不同对象开展普法宣传,提升普法水平。四是积极做好统计监督与各类监督方式统筹衔接、有机贯通、相互协调,更加有效发挥好统计在服务和保障经济社会发展中的积极作用。

      五、抓难点突破,实现跨越发展

      (一)夯实统计基层基础。继续从工作任务、制度管理、业务流程、统计服务、人员配备、教育培训、办公场所、经费保障八方面全面加强乡镇统计基层基础规范化建设。着力强化乡镇目标考核,进一步完善乡镇统计工作考核赋分办法,督促指导乡镇完善统计组织、强化统计业务、提升统计服务、深化统计法治。

      (二)加强名录库建设。加强名录库与各专业统计的对接,严格把关入库资料,确保基本单位真实可靠,强化部门之间交流联动,及时与名录库数据信息进行比对和更新。促进项目库总额、结构、个数合理化,客观反映我县工作实际。

      (三)狠抓“纳规入统”。推动“个转企”“小升规”工作有序进行,加强项目推进落实,紧盯投资序时进度,力促实现“四上”单位入规跨越式发展,为调整产业结构,改善经济指标及五经普提供更有力的数据支撑。

      (四)做好样本轮换数据衔接。加强与省、市的及时对接,密切关注基础数据差异,集中培训新一批辅助调查员,为今年五年工作打好基础。

      六、抓队伍建设,打造统计铁军

      (一)强作风建设促真抓实干。以全县“作风建设年”为抓手,继续推动清廉机关模范机关建设,要坚持以上率下、领导带头,坚持学干并重、查改贯通、建治结合,全面查找作风建设方面存在的短板弱项,出台作风建设实施方案,建立健全常态化、长效化制度机制,把能力作风建设抓在经常、融入日常、嵌入工作。

      (二)强能力建设促提质增效。持续打造“学习型机关”,紧密结合统计事业发展目标、工作特点、干部队伍实际,着力提升政治素养、理论政策水平、专业能力和实践本领,提高统计服务质量和水平。一是加强学习培训,常态开展集中学习、统计讲堂、兄弟单位借鉴交流等活动;二是持续以赛促学,开展统计台账竞赛、分析材料竞赛等;三是深入一线调研,鼓励干部深入基层、深入企业、项目现场走访调研,及时掌握第一手资料,找准经济发展特点规律。

      七、抓制度建设,提高管理水平

      一以贯之地推行行之有效的管理制度,用科学、全面、规范、人性化的管理制度管人管事,促使管理上水平、工作上台阶。一是要继续推行干部绩效考核管理,通过全过程、全方位的绩效考核,规范干部行为,鼓励创先争优;二是要继续推行业务标准化管理,按照《**县统计局统计基础工作绩效考核方案》要求,在2022年试行的基础上,进一步落实落地;三是要继续推行乡镇、部门、企业规范化建设管理,吸取规范化示范点创建的成功经验,要求乡镇、园区对标对表创建,如期实现规范化建设全覆盖;四是推行办公室精细化管理,在财务管理、办文办会、后勤保障等方面进一步管细管好,使机关运行更高效,办公室服务更暖心。

    2023年县统计局工作要点篇5

      广泛深入宣传动员,在全市形成党委政府重视、部门齐抓共管、社会共同参与的良好普查工作局面。下面是明月秘书网小编为您推荐2023年县统计局工作要点范文。

      2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是加快推进我县“四区”建设的关键之年。我局将围绕国家、省、市决策部署,紧扣县委、县政府中心工作,继续按照“夯实基础、提升水平、激发活力、树立形象”的工作思路,履职尽责,担当作为,努力为县域经济高质量发展提供高质量统计服务。

      一、抓党建引领,把牢政治方向

      一是持续深刻领会并坚决贯彻全面从严治党的部署要求,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示精神、党中央关于统计工作重大决策部署,以“党建红”引领“统计蓝”,始终确保统计工作发展的正确方向;二是全面提升机关党建工作质量,推动做好统计业务与党建工作有机融合,加强与乡镇、企业党组织的结对帮扶,进一步发挥好后盾单位职能,为助力乡村振兴、优化营商环境和县域经济活力贡献统计力量。

      二、抓统计服务,服务中心大局

      (一)加强经济监测预警、分析研判工作。一是紧盯主要经济指标的监测、经济形势的预判以及对潜在风险的预警能力,向县委县政府提供月度经济运行监测信息及经济形势分析资料。为县委县政府科学决策,发挥统计“智库”作用。二是主动融入县委、县政府重大决策和中心工作,围绕“四区”建设,积极组织力量开展联合调研,努力提供有深度、有份量、可操作的调研分析精品。

      (二)加强高质量发展综合绩效评价工作。坚决贯彻省、市、县委全方位推进高质量发展的决策部署,会同有关部门开展高质量发展综合绩效评价,密切关注各项统计指标,精准化靶向献策,向县委县政府提出推动高质量发展的思路举措。

      (三)加强数据解读发布工作。深入分析解读经济运行的新亮点新变化新特点,及时撰写、整理、编印《统计年鉴》《统计信息》等统计资料,及时准确向社会发布统计数据、普查资料、统计信息和分析研究成果,按时更新门户网站统计数据,强化舆情监测和有效应对,不断推进统计公开透明。

      三、抓经济普查,摸清全县家底

      2023年是全国“五经普”调查基年,关系到以后五年区域经济结构和总量基数,县统计局将第五次全国经济普查工作作为重中之重,按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则,全局上下将锚定目标、细化任务、厘清责任、倒排工期,全力以赴开展好普查宣传动员、“两员”选聘和培训、绘制电子地图、摸底清查、正式登记等各阶段工作。同时,加强部门间信息共享,提高基本单位名录库数据质量,保质保量完成好党的二十大召开后的首次全国性经济普查工作。

      四、抓巡视整改,厉行统计法治

      主动积极作为,扛牢业务主体责任,写好巡视巡察后半篇文章。思想上,要高度重视、扎实推进巡视整改工作,始终把巡视整改工作作为当下及今后一段时间的重要政治任务来抓。行动上,要逐一对照整改要求,认真分解,细化责任,确保巡视整改工作任务落实到位。要以本次巡视反馈问题整改为契机,着力加强统计法治建设,进一步提升统计法治水平。一是加强对《意见》《办法》《规定》等文件的再学习再领会,巩固深化国家统计督察整改、省委巡视整改成效;二是加强统计执法力度,强化统计管理,开展统计执法“双随机”抽查工作,完成统计执法工作任务;三是继续抓好领导干部、乡镇企业统计员两个关键群体,紧扣“9.20”“12.4”“12.8”等关键时点,针对不同对象开展普法宣传,提升普法水平。四是积极做好统计监督与各类监督方式统筹衔接、有机贯通、相互协调,更加有效发挥好统计在服务和保障经济社会发展中的积极作用。

      五、抓难点突破,实现跨越发展

      (一)夯实统计基层基础。继续从工作任务、制度管理、业务流程、统计服务、人员配备、教育培训、办公场所、经费保障八方面全面加强乡镇统计基层基础规范化建设。着力强化乡镇目标考核,进一步完善乡镇统计工作考核赋分办法,督促指导乡镇完善统计组织、强化统计业务、提升统计服务、深化统计法治。

      (二)加强名录库建设。加强名录库与各专业统计的对接,严格把关入库资料,确保基本单位真实可靠,强化部门之间交流联动,及时与名录库数据信息进行比对和更新。促进项目库总额、结构、个数合理化,客观反映我县工作实际。

      (三)狠抓“纳规入统”。推动“个转企”“小升规”工作有序进行,加强项目推进落实,紧盯投资序时进度,力促实现“四上”单位入规跨越式发展,为调整产业结构,改善经济指标及五经普提供更有力的数据支撑。

      (四)做好样本轮换数据衔接。加强与省、市的及时对接,密切关注基础数据差异,集中培训新一批辅助调查员,为今年五年工作打好基础。

      六、抓队伍建设,打造统计铁军

      (一)强作风建设促真抓实干。以全县“作风建设年”为抓手,继续推动清廉机关模范机关建设,要坚持以上率下、领导带头,坚持学干并重、查改贯通、建治结合,全面查找作风建设方面存在的短板弱项,出台作风建设实施方案,建立健全常态化、长效化制度机制,把能力作风建设抓在经常、融入日常、嵌入工作。

      (二)强能力建设促提质增效。持续打造“学习型机关”,紧密结合统计事业发展目标、工作特点、干部队伍实际,着力提升政治素养、理论政策水平、专业能力和实践本领,提高统计服务质量和水平。一是加强学习培训,常态开展集中学习、统计讲堂、兄弟单位借鉴交流等活动;二是持续以赛促学,开展统计台账竞赛、分析材料竞赛等;三是深入一线调研,鼓励干部深入基层、深入企业、项目现场走访调研,及时掌握第一手资料,找准经济发展特点规律。

      七、抓制度建设,提高管理水平

      一以贯之地推行行之有效的管理制度,用科学、全面、规范、人性化的管理制度管人管事,促使管理上水平、工作上台阶。一是要继续推行干部绩效考核管理,通过全过程、全方位的绩效考核,规范干部行为,鼓励创先争优;二是要继续推行业务标准化管理,按照《**县统计局统计基础工作绩效考核方案》要求,在2022年试行的基础上,进一步落实落地;三是要继续推行乡镇、部门、企业规范化建设管理,吸取规范化示范点创建的成功经验,要求乡镇、园区对标对表创建,如期实现规范化建设全覆盖;四是推行办公室精细化管理,在财务管理、办文办会、后勤保障等方面进一步管细管好,使机关运行更高效,办公室服务更暖心。

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